Кодекс Ассоциации Рекрутинговых Компаний Республики Татарстан
Ассоциация Рекрутинговых Компаний РТ – некоммерческое сообщество профессионалов в сфере рекрутмента. Действует на территории Казани и Республики Татарстан с марта 2009 года. Инициаторами создания Ассоциации Рекрутинговых Компаний РТ являются руководители ведущих рекрутинговых компаний РТ, оказывающие услуги в сегменте b-2-b, а именно:
Светлана Ганеева, Людмила Сорокина - ADVANCE Recruiting Services
Юлия Касилова - Бизнес-Партнер
Алия Байназарова - Стратегия Успеха
Наталья Хисматуллина - Экспресс
Все участники ассоциации внесли весомый вклад в развитие клуба и повышение его статуса.
В этот же период была сформирована система информационного сопровождения: по итогам заседаний стали готовиться и рассылаться пресс-релизы; появились постоянные публикации о клубе, ссылки на сайты (www.apsc.ru, www.kadozor.ru, www.dkvartal.ru и т.д.)
В 2009 году был сложный кризисный период. Впрочем, временные трудности не отразились на мероприятиях Ассоциации Рекрутинговых Компаний РТ, которые проводились с прежней регулярностью и успешностью. "Так, 5 марта 2009 года руководители ведущих рекрутинговых компаний встретились на бизнес-завтраке для обсуждения бизнес-развития после экономического кризиса. Участниками мероприятия стали ведущие кадровые агентства г. Казани, а также Бизнес Журнал Казань, JOB.RU, HeadHunter-Казань, ООО "Кадровый ДОЗОР". Кризисный период стал хорошей проверкой на прочность: он позволил осознать, насколько сильно члены Ассоциации заинтересованы в его существовании, как важно обеспечить «бесперебойное» движение вперед.
На сегодняшний день Ассоциация Рекрутинговых Компаний РТ — это команда профессионалов, нацеленных на достижение высоких целей.
Корпоративная культура: открытость, активность, дружественность, профессиональная взаимопомощь, информационная и эмоциональная поддержка.
Деятельность сообщества направлена на развитие рынка рекрутмента в регионе Татарстан, решение актуальных проблем кадрового рынка.
Миссия Ассоциации
Создание, развитие и поддержание цивилизованного рынка рекрутмента, ориентированного на высокие мировые стандарты работы в регионе РТ и РФ.
Цели Ассоциации
- Создание в регионе эффективно действующего профессионального сообщества Рекрутеров
- Развитие кадровой отрасли в Казани и Татарстане
- Защита интересов отрасли и членов Ассоциации Рекрутинговых Компаний РТ
- Совместное обсуждение актуальных профессиональных тем и решение существующих проблем, профессиональное совершенствование Ассоциации Рекрутинговых Компаний РТ и оказание профессиональной и информационной поддержки.
- Развитие и продвижение идей цивилизованного оказания коммерческих услуг в области подбора персонала
- Повышение уровня информированности и доверия к рынку внешнего рекрутмента как среди работодателей, так и среди соискателей.
- Представление рынка рекрутмента Казани и Республики Татарстан на федеральном уровне
- Повышение уровня профессионализма рекрутеров в области оказываемых услуг по подбору персонала для организаций
Задачи Ассоциации
- Информационная поддержка Работодателей и Соискателей о кадровом рынке Казани. Выработка новых механизмов взаимодействия основных участников рынка: работодателей, соискателей работы и провайдеров консалтинговых услуг
- Формирование и соблюдение этических норм при работе с Заказчиком (Работодателем) и Соискателем
- Формирование положительного общественного мнения о работе членов Ассоциации рекрутинговых компаний РТ. Информационная, маркетинговая, рекламная работа по пропаганде результатов деятельности Ассоциации, создания имиджа и статуса.
- Объединение профессиональных рекрутинговых компаний, работающих в соответствии с этическими, моральными и правовыми нормами, принятыми в демократическом обществе.
- Организация неформального общения членов Ассоциации путем проведения встреч, семинаров, дискуссий, научных и методических конференций;
- Проведение тематических семинаров и тренингов, согласно интересам членов Ассоциации принятой на определенный период программе, а так же ориентированных на повышение уровня информированности и доверия к рынку внешнего рекрутинга среди студентов и начинающих специалистов
- Проведение профессиональных встреч на региональном и федеральном уровнях для повышения интереса к рынку внешнего рекрутмента в регионе г. Казань и Республики Татарстан.
- Распространение передового опыта, обмен опытом и мнениями на заседаниях Ассоциации Рекрутинговых Компаний РТ.
- Разработка ежегодного, ежеквартального плана действий, в соответствии с миссией и целями Ассоциации.
- Периодическое освещение деятельности Ассоциации в тематических СМИ и на веб-порталах.
- Комплекс мер по правовой защите всех сфер, касающихся рынка внешнего рекрутмента
- Разработка программы действий, направленной на снижение активности юридических лиц, занимающихся коммерческой помощью соискателям в области поиска работы и имеющих негативное влияние на сферу внешнего рекрутинга.
- Формирование достойных специалистов в области рекрутмента путем качественного обучения внутреннего персонала компаний членов Ассоциации
Как стать членом Ассоциации?
- Успешное функционирование на рынке рекрутмента в РТ от 2 лет.
- Соответствие деятельности компании в соответствии со стандартами, принятыми в Ассоциации.
- Наличие в штате рекрутеров с опытом работы от 2 лет.
- Принять участие в одном из очередных заседаний Ассоциации в качестве гостя. Принять окончательное решение о вступлении в Ассоциацию.
На ближайшем заседании Ваша кандидатура будет представлена членам Ассоциации. Вы можете выступить с 5-7-минутной презентацией о себе и своей профессиональной деятельности, ответить на вопросы коллег, или воспользоваться возможностью заочного вступления, если у Вас есть две рекомендации членов Ассоциации. Голосованием члены Совета Ассоциации принимают решение о Вашем вступлении.
Этический кодекс Ассоциации Рекрутинговых компаний РТ.
Члены Ассоциации доверяют друг другу и уверены, что каждый выполняет свое дело в согласии с этическими стандартами и законами деловой этики. Они не обязаны, а хотят помогать друг другу. Выполнение добровольно взятых на себя устных и письменных обязательств является нормой для членов Ассоциации.
Члены Ассоциации стремятся быть в числе ведущих представителей своей профессии. Они имеют возможность и способствуют распространению своих знаний в Ассоциации и в обществе в целом.
Профессиональные знания членов Ассоциации способствуют повышению репутации и позволяют им реализовать свою активную жизненную позицию, как в своей профессиональной деятельности, так и в жизни общества.
Члены Ассоциации стараются расширять понимание общественности о важной роли профессии Рекрутера и используют возможности связей с общественностью для разъяснения передовых методов работы. Члены Ассоциации соблюдают правила равноправного партнерства.
Члены Ассоциации не предпринимают действий, в результате которых может пострадать профессиональная репутация коллег по Ассоциации
Если член Ассоциации захочет выйти из состава, он открыто известит об этом Совет Ассоциации Рекрутинговых Компаний РТ с указанием причины принятия такого решения.
